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经审批后给予最高20万元的经费资助

2018-08-18 03:53

——入选国家“千人计划”、广东省创新科研团队或深圳市“孔雀计划”创新创业团队的,对团队核心成员每人一次性配套资助50万元。

根据《意见》,新区已经安排3000万元作为首期启动资金,从2013年起,新区每年从本级财政一般预算收入中安排一定比例资金设立人才发展资金。

(1)享受国务院津贴或省级学会所属专业委员会副主任委员以上的;

围绕人才队伍建设的总体目标,《意见》共制定了26项具体措施,包括人才引进、人才提升、人才奖励、人才安居,以及体制创新的“人才特区”、中高层次人才统筹管理平台、供求信息系统和招聘平台、人才引进“绿色通道”等多项措施。

——对中高层次人才参加本学科领域高层次的学术会议类研修,或短期赴高校、科研机构进修或做访问学者等学术活动,经主管部门审核同意并报新区人才工作领导小组办公室审批,每年给予最高1万元的研修资助。

——在未来8年内,新区规划建设5000套以上人才公寓,重点用于解决中高层次人才安居保障。

目前,新区正在加紧编制《大鹏新区中长期人才发展规划(2013-2020年)》,为新区建设世界级滨海生态旅游度假区提供坚实的人才保障和智力支撑。

——经深圳市认定的地方级领军人才、后备级人才,以及经新区认定的鹏程优秀专家,在本市未拥有任何形式的自有住房的,在一定期限内可免租入住相应面积的人才公寓;在新区购买人才公寓或市场商品房,新区将按相应面积标准提供50%的购房补贴。在新区工作居住满一定年限后,所购商品房产权可以转让。

建设5000套人才公寓,高层次人才免租、补贴入住,贡献突出的赠予产权

——拥有高新技术研发成果、专利技术等自主知识产权的项目,在新区实现产业化,经评审符合条件的,连续三年,每年给予该项目当年形成新区财力的50%,最高100万元资助。

《意见》是新区造就规模宏大、素质优良的人才队伍,打造新时期人才高地的纲领性文件,围绕大鹏新区发展定位,确定了建设新区“十、百、千、万”金字塔形人才队伍的总体目标,引进、培育高层次创新创业人才团队、高层次领军人才、中高级紧缺人才,加快推动新区建设世界级滨海生态旅游度假区。

——承担国家工程实验室、国家重点实验室、国家工程中心建设任务,或承担国家科技支撑计划、科技基础条件平台、企业技术中心、973和863等各类国家计划及项目,并在新区实施的,给予100万元的配套资助。

——在大鹏新区办理人才引进或项目引进落地手续的中高级人才可申请优先安排入住新区人才公寓,并按市政府规定标准享受租房补贴。经新区认定的鹏程菁英、鹏程后备人才,在本市未拥有任何形式的自有住房的,在一定期限内可额外享受新区提供的租房补贴。具体标准为:鹏程菁英1200元/月;鹏程后备人才800元/月。

据新区党工委委员、组织人事局局长孙新华介绍,新区成立后,组织人事局开展了大鹏新区人才发展环境调研。依据新区发展定位和人才队伍建设需要,新区党工委、管委会制定了《关于实施引进培育中高层次人才和紧缺人才“鹏程计划”的意见》(以下简称《意见》)。

——海外留学回国人员在新区工作期间,其配偶工作和子女入学安排确有困难的,可由新区协调解决。

“鹏程杰出人才”可获30-50万元奖励,鹏程优秀专家和鹏程菁英可获特殊津贴

——省特级教师、地市级及以上名教师或学科带头人,引进到大鹏新区学校任教,经评审符合条件的,在享受市政府有关待遇的同时,可按不同级别享受新区提供的30-80万元一次性安置补助,并由新区提供岗位津贴、教研培训经费、安居保障,协调解决家属工作及子女入学教育安排。

——设立鹏程优秀专家和鹏程菁英特殊津贴。鹏程优秀专家在任期内享受每月2000元的人才津贴。鹏程菁英在任期内享受每月1000元的人才津贴。

——经深圳市认定的市杰出人才和国家级领军人才,可免租入住相应面积的新区人才公寓,作出突出贡献并在新区工作居住满一定年限的,给予赠予产权的奖励。

在当天召开的大鹏新区人才政策发布会上,新区管委会主任何永志表示,按照市委市政府对大鹏新区的定位,新区大力实施国际化、高端化、精品化战略,建设生态生物岛、生命健康岛、国际旅游岛,打造世界级滨海生态旅游度假区。新区各项建设已经进入了科学发展的历史时期,迫切需要各类中高层次人才,大鹏人民三十年山海生态的坚守为深圳保留了最后一块“桃花源”,正是为了今天和未来的高端发展。党的十八大提出“加快确立人才优先发展战略布局,造就规模宏大、素质优良的人才队伍”。大鹏新区基础条件优越,机遇前所未有,发展潜力巨大,新区以海纳百川的胸怀,广开进贤之路,广纳天下英才,让每一位有意落户新区的人才进得来,留得下,干得好,与新区干部群众一道共同建设美丽大鹏。

——对企事业单位承办的市级以上高水平学术研讨交流活动,经审批后给予最高20万元的经费资助。对新区人才交流协会、专家联谊会、留学生联谊会等专业社会团体在新区组织开展学术和业务交流,经审批后给予最高10万元的经费资助。

——引进到大鹏新区医院任职的名医,符合下列条件之一,经评审合格的,在享受市政府有关待遇的同时,可按不同级别享受新区提供的30-80万元一次性安置补助,并由新区提供岗位津贴和安居保障,协调解决家属工作及子女入学教育安排。

“在未来8年内引进和培育20个左右高层次创新创业人才团队,100名以上高层次领军人才,1000名以上中高级紧缺人才,带动引进10000名以上各类人才来大鹏新区创新创业。”在昨日召开的“第十一届中国国际人才交流大会”上,首次参会的大鹏新区以“融全球智力,促共同发展”的姿态,公布了大手笔制定的引进培育中高层次人才和紧缺人才的“鹏程计划”,向世界各地人才伸出橄榄枝。

——设立“鹏程杰出人才奖”,对新区高新技术研发、创新成果产业化、城市建设和管理、教育卫生等领域的优秀人才,按照贡献非常突出、创造显著经济或社会效益的标准,每两年评选3-5名人选,授予“鹏程杰出人才”称号,给予30-50万元的奖金奖励。